Veja a lista:
- Atitude positiva – Crer é poder.
- Autodisciplina – A primeira pessoa que você lidera é si mesmo.
- Caráter – Talento é um dom, mas caráter é uma escolha.
- Carisma – A primeira impressão pode selar o acordo.
- Competência – Se você a construir, eles virão.
- Comprometimento – Distingue os empreendedores dos sonhadores.
- Comunicação – Sua equipe não o seguirá se não souber o que você deseja ou para onde vai.
- Coragem – A coragem de um líder inspira o comprometimento da equipe.
- Discernimento – Líderes inteligentes acreditam em apenas metade do que ouvem. Líderes perspicazes sabem em que metade eles devem acreditar.
- Educabilidade – Para continuar a liderar, continue a aprender.
- Foco – Quanto mais preciso, mais perspicaz você será.
- Generosidade – Doar é a coisa mais importante na vida.
- Iniciativa – Dentre todas as coisas que um líder deve temer, a complacência é a que deveria encabeçar a lista.
- Ouvir – Um bom líder encoraja seus seguidores a lhe dizerem o que ele precisa saber, e não o que deseja ouvir.
- Paixão – Quando um líder age com paixão, geralmente recebe paixão como resposta.
- Relacionamentos – Se você se relacionar bem com as pessoas, elas se relacionarão bem com você.
- Responsabilidade – Se você não tomar as rédeas, não conseguirá liderar a equipe.
- Segurança – A competência nunca elimina a insegurança.
- Prestatividade – Para estar na frente, coloque os outros em primeiro lugar.
- Solução de problemas – Não permita que os problemas sejam um problema.
- Visão – Você só toca aquilo que vê.
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Um comentário:
quem não nasce líder nem adianta tentar ou querer manipular a tal... líder que é líder é nato e isso percebo bem nos trabalhos em que passo.
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